Derecho-normativa

La aplicación del Cuarto Programa contribuirá a seguir avanzando para lograr una sociedad más igualitaria y a hacer realidad un mensaje positivo de los poderes públicos hacia todas las mujeres europeas, en el sentido de que la igualdad de trato y oportunidades es un principio fundamental y una tarea prioritaria de la Unión Europea.

La lucha por la igualdad constituye un reto para los gobiernos, la sociedad civil, en definitiva para todas y todos. Tenemos la capacidad y el imperativo moral de hacer realidad todos los compromisos adquiridos.

Este es el porqué de esta publicación: seguir avanzando en la consecución de una sociedad más justa que ofrezca una igualdad de oportunidades para las mujeres y los hombres.

Con la presente publicación de los textos de las Conferencias, en inglés y castellano, se pretende difundir el conocimiento de las actuaciones del Consejo de Europa en favor de la igualdad de oportunidades, contribuyendo con satisfacción a conmemorar su 50 aniversario.

El presente informe es el resultado de cinco reuniones de trabajo del Grupo de especialistas en mainstreaming (EG-S-MS), constituido por el Consejo de Europa en 1995. El grupo estuvo compuesto por ocho expertos: dos miembros del Comité Rector para la Igualdad entre las Mujeres y los Hombres (CDEG) y seis especialistas en el campo de la igualdad de género.

Durante las últimas décadas hemos asistido a un paulatino desarrollo en el reconocimiento de los Derechos Humanos, y a una evolución en la afirmación del principio de no discriminación y del ejercicio de los derechos por parte de las mujeres.

La consideración de la igualdad entre hombres y mujeres, visto como un derecho humano fundamental, es responsabilidad del Comité de Dirección para la Igualdad entre Hombres y Mujeres (CDEG). Los expertos que componen el Comité (uno de cada estado miembro) tienen la tarea de estimular la acción a nivel nacional, así como en el Consejo de Europa, para lograr la igualdad efectiva entre hombres y mujeres.